2021年

6月

10日

咲かせる手間

梅雨入り直前、紫陽花の存在感が大きくなる中、

シーズン終了間近な芍薬を愛でている。

なかなか開かないつぼみが心配で調べたところ、

花から出る蜜が開花の妨げになっている様子。

ぬるま湯で洗うとよいと聞きさっそく実践したところ少しずつ開花の兆しが。

何事にも手間が必要と改めて学んだ。

 

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2021年

6月

09日

気持ちを新たに

弊社では毎月月初に研修を行い、

月の目標等を全員で共有しています。

この月初研修があるからこそ、

新たな月というものを強く意識し、

毎月新鮮な気持ちで一か月スタートすることが出来ます。

 

6月も、引き続き多くの事業に参画させていただきます。

やるべきことと目標を明確にし、

今月もお客様のご事業の成功に貢献できるよう

気持ちを新たに臨みたい、今の強い思いです。

(A.S)

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2021年

6月

08日

紫陽花

色とりどりの紫陽花が見ごろをむかえています。

 

現在担当している「野口英世アフリカ賞」の事業の中で、

英語とフランス語に触れる機会が多く、

「紫陽花は他国でなんと表現するのだろう」とふと思い立ち調べてみました。

 

英語ではHydrangea

ギリシャ語の、水「hydro」+ 種子を包む容器「angea」を組み合わせたものと言われています。雨の季節に咲く紫陽花にピッタリ。

アメリカでは、「Million dollar flower(=100万ドルの花)」と呼ばれることもあるそうです。

 

フランス語ではHortensia

こちらも別名があり、その名も「Rose du Japon(=日本のバラ)」。

18世紀~19世紀に日本からフランスに伝わったことに由来しているとのこと。

 

花の美しさは国境を越え、単語一つから各国の先人の思いと学びが広がります。

ちなみに、紫陽花の原産地は我が日本です。

 

(H.M)

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2021年

6月

07日

稀に見る会社づくり!

 

 創業100年以上の企業数 日本は33,076社で世界一!

   (2019年現在)

 年月を経て存在し続けることへの、なんとも嬉しい驚きと憧憬。

 

 一方で、変わらなければならないことも我々の周りには多く存在する。

 日の目を見ることがなければ、弊害がそのまま垂れ流され、今を明日を蝕んでゆく。

 

 世の中、知らないことばかりであるが、

 変えるべきとの気付きがあったなら、

 共有の場に出し、変革への議論を怯むことなく作っていくべき。

 

 今まだ35年されど35年を迎える我社にあっては、

 変えることへの気付き、共有、そして変革を日常化している。

 

 「稀に見る働きやすい会社をつくる!仲間を大切にする7つのこと」

 を今月のテーマとして掲げ、今実践中である。

 

 更なる継続発展企業を目指す我社にとって、

 今なら間に合うとの強いメッセージでもある。(T)

 

願わくば美しい年輪を持つOJ創り!

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2021年

6月

03日

アフリカは近い

 

世界保健機関アフリカ地域事務局(WHO AFRO)の委託で、第4回野口英世アフリカ賞(医療活動分野)のコンサルタント及び事務局業務を担当している関係で、コンゴ共和国のブラザビルと月に1~2回の頻度でウェブ会議を行っています。

その距離13,288km(パリ経由で28時間のフライト)を超え、一瞬でアフリカとつながります。

2019年にも、TICAD7でWHO AFROと連絡取っていた時よりも、ずっと身近に感じます。

 

コロナ禍、多くの方がテレワークで、対面での集会が開催できない中、広報のIT化にも拍車がかかります。

8月20日推薦締切まで全力疾走です。

多くの推薦をお願いいたします。

推薦はコチラから

 

The Japan Timesとのタイアップ記事広告もウェブ、SNSと連動

ウェブ記事はこちらから。

 

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2021年

6月

01日

嬉しいお知らせ、そして神戸!

 神戸大学様より研修事業につき、入札を経て、OJに決定をいただきました。

 事業名:令和3年度厚生労働省委託事業

  人生の最終段階における医療・ケア体制整備事業に係る 

  「患者の意向を尊重した意思決定のための相談員研修会」並びに「在宅版研修会」

   開催等支援業務

 

 本事業には5年前、2016年キックオフ当初より参画の機会を得、

 引き続き、明日の景色を創るナショナルプロジェクトに

 参画させていただけることを大変嬉しく思います。

 

 当初、5年で全国47都道府県での開催を目指された本事業、

 4年ですべての都道府県での開催を実現され、

 昨年度はコロナ禍にあっても、完全オンライン形式による研修の継続と、

 更にオンライン研修による在宅版のキックオフを実現されました。

 

「企画・運営一体で事業成果を作る責任遂行企業」の旗印を掲げるOJ、

 今年度も本事業の新たな歴史の扉を開くべく、

 より一層の事業成果への貢献へ、誓いも新たです。

 

2016年10月、群馬県でキックオフ。お世話になったカリスマ医療福祉連携士の須賀様と。

 

R.K.

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2021年

6月

01日

相手の立場に立つ

弊社の今年のテーマは「学び」です。

 

新たな学びと共に、学んだ事を再度との思いから

数十年ぶりに「秘書検定」のテキストを開いてみました。

 

資格取得者ではあるのですが、当時とは内容が様変わりしていました。

敬語の使い方やメール送受信についてのマナー、PCの利用など。

ビジネスマナーも少しずつ時代と共に変化しているのだと感じました。

 

その中で変わらないこと、

それは「常に相手の立場に立って考える」ということです。

 

OJは、お客様の思いを越えて、お客様の事業に成果を

サービスの中心に置いていますが、改めて学びを通し、

より良いサービスを、との思いを強くしています。

テキストとしてはもちろん、読み物としてもなかなか面白いです。
テキストとしてはもちろん、読み物としてもなかなか面白いです。
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2021年

5月

31日

今日という日の道しるべ

 

 連休で始まった5月も最終日。

 我社はこの1か月、いかなる思いでいかなる動きを作ってきたのか、

 いかなる成果を内外に創り得たか。

 思いを深くして検証の時をつくりたい。

 

 業務に追われ、時間に急かされて日々を過ごす。日常である。

 一週間前、1年前、5年10年前もそうであった。

 その時やり過ごすことなく踏みとどまったとして、

 今にどのような影響が出ているであろうか。

 踏みとどまって深掘りしておけばの思いが勝っているのでは。

 

 生あるもの、日々今日という未知の世界への入り口に立つ。

 生き抜く拠り所となるのは過去の経験値であろう。

 ならば、なおさらである。

 踏みとどまって良き経験値を残そう、そして活かそうと思う。

 

 我社の今月のテーマは、“資産を活かそう”であった。

 これはまた、今日を生き抜く、道標でもある。(T)

 

我社の入る、ランドマーク

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2021年

5月

27日

初めてのオンライン研修もスムーズに

新年度に切り替わり早2か月目。

各事業オンラインでの開催を中心に動き出しました。

 

オスカー・ジャパンではこれまで、

オンラインミーティング参加者向けマニュアルなどの作成、

ミーティングアプリ使用のためのオリエンテーションを開催してきましたが、

本年度はさらにオリエンテーションのE-ラーニング化に取り組んでいます。

 

初めての方が不安なく当日ご参加いただけることを目指して!

新コンテンツ開発に尽力してまいります。

そして目指すはオスカー・ジャパンの提供する新世界!

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2021年

5月

26日

知識のアップデート

弊社ではオンラインでセミナーや研修会を開催する際、

操作が不安な参加者向けに事前に操作説明等の

オリエンテーションを開催しています。

 

まだオンラインでの開催が浸透していなかった頃は

操作に慣れていない方も多くいらっしゃいましたが、

最近はオンラインでの参加経験のある方も増え、

徐々に基本的な操作方法は浸透してきているなと感じます。

 

運営に携わる立場として嬉しく思う反面、

こちらもアップデートされる情報を漏れなくキャッチし、

常に最新の情報を共有し新たな世界構築へ、提案の思いが深まります。

(A.S)

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2021年

5月

25日

夕焼けは夏の季語

初夏の空気を感じるようになりました。

 

弊社では「職住近接」「ノー残業」を推進しています。

公私両方の充実が、仕事にもプライベートにもさらに良い影響をもたらすという考えからです。

 

先週、会社からの帰り道、とても綺麗な夕焼けを見ることができました。

明るいうちに帰ることができる環境への感謝とともに、

さあ明日も頑張ろう!と、思いを強くしました。

 

(H.M)

下に中央線が走る、橋の上から(2021.5.19撮影)。  清少納言の『枕草子』の影響からか、一般的に夕焼けというと  秋の印象が強いですが、俳句では夏の季語です。
下に中央線が走る、橋の上から(2021.5.19撮影)。 清少納言の『枕草子』の影響からか、一般的に夕焼けというと 秋の印象が強いですが、俳句では夏の季語です。
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2021年

5月

24日

生きるよすがとすべく。

 

 梅雨入りを迎え、紫陽花が存在感を増している。

 絶えることなく季節の花・樹木を演出する自然の偉大さに

 改めて感嘆の思いである。

 

 人はその自然に似せてささやかな季節の空間を作り

 心の安寧を求め繋がりを求める。

 

 出勤途上、小さな農園を回ることを楽しみにしている。

 その農園では、今、茄子、キュウリ、ジャガイモ等々が花を咲かせている。

 生あるものとの交流を通し、自己の在り様に重ねつつ、

 日々を支えるよすがとしているのであろう。

 

 新年度も2か月が過ぎようとしている。

 

 我社も年間支援事業というフィールドに立ち、

 事業主体たるお客様との協働を通し、

 多難の課題を成果に作り上げる日々を紡いでいる。

 

 この中での、我社の在り様が

 メンバーひとり一人の確固とした成長のよすがとなるべく、

 わくわく感を醸成しつつ、今日も一日をスタートしている。(T)

 

この広がり、緑・土に触れる。日々のご縁。

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2021年

5月

20日

野口英世博士お命日

明日、5月21日は、野口英世博士(1876.11.9―1928.5.21)が、アフリカの地、英領ゴールドコースト(現ガーナ)アクラで黄熱病の研究途上に、黄熱病に罹患し、殉職されたお命日となります。

93年前、昭和3年、51歳の働き盛りでした。

 

帝国主義が世界を凌駕していた時代にあって、極東の日本から国境を越えて、文字通り命がけで、医学・細菌学の発展に生涯を捧げられた野口博士。

志半ば、アフリカで客死されたこと、万感胸に迫ります。

 

その志、スピリットは、世紀を超えて2006年、日本国政府が創設した野口英世アフリカ賞にしっかり継承されることとなりました。

 

目下、弊社は、ご縁を頂き第4回野口英世アフリカ賞選考に向けて、WHOアフリカ事務局のご依頼で医療活動分野の推薦募集の広報コンサルタント事務局を担当しております。

 

野口英世博士同様、現場主義で、アフリカの皆様、ひいては人類全体の保健と福祉の向上に尽力されている個人、組織のより多くの推薦応募をいただき、賞が広まりアフリカの医療活動が活性化しますよう、取り組みを強化して参ります。

お命日にあたり、天国の野口英世博士にこころより誓うものです。

来週は、第74回WHO年次総会。そこでも野口英世アフリカ賞のプロモーション実施予定です。

 

R.K.

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2021年

5月

20日

心温まる

 

 「スノーマン」「風が吹くとき」等で有名な絵本作家

レイモンド・ブリッグズが両親について書いた本のアニメ映画化作品

「エセルとアーネスト」をみました。

 

牛乳配達人のアーネストとメイドのエセルは1928年に出会い結婚。

ロンドン郊外に家を買い、子供が生まれ、やがて戦争に突入し・・・。

洗濯機、テレビ、自動車と日々便利になる生活、

家や庭に手をかけ、外食もせず、子供の成長に一喜一憂する慎ましやかな家庭。

 

中流階級の没落、階級の固定化、

先進国の若者を中心に親世代ほど豊かになれないのではとの厭世観漂う昨今、

誠実に働けば家を買え、子供は奨学金でグラマースクールへと進学し、

高等教育を得て才能を開花させた事実が眩しくうつります。

 

OJのモットに「今だけを見ない」があります。

豊かさとは、幸せとは何かについて考えさせられる一作です。

 

(K.K.)

 

子供から親への最高のプレゼント

アニメーションとしても美しくおすすめの一作。

 尚、1997年まで英国では大学は無料で、経済状況にあわせた手厚い手当もありましたが、大学進学率の上昇もあり有償化されました。

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2021年

5月

18日

Zoom 新機能!

先日のブログでは、新しいWeb会議システムについて

紹介させていただきましたが

普段から使用しているZoomのビューモードに、新しい機能が加わったとのこと。

イマーシブビュー(没入型ビュー)という、新たな表示方法です。

 

会議風・額縁風…など、これは使いこなすとなかなか面白いものになりそうです。

 

世の中は緊急事態宣言延長など、閉塞感に包まれていますが

こういったツールを事業に活かし、明るい未来を提案していきたいと考えています。

(R.T)

これで記念撮影をしたら、より思い出に残すことができそうです。
これで記念撮影をしたら、より思い出に残すことができそうです。
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2021年

5月

17日

先ずは苦しき、されど楽しき

 

 人それぞれ生活の一部に様々な学びの機会・時間をつくっている。

 それが自主的であれ、必要性からあるいは強制されるものであれ、

 今に、そして明日にとって大事なことである。

 

 「学んで学んで、OJの可能性に挑む!」我社の年間のテーマである。

 

 何を学ぶか、可能性とは、については、

 日々社内会議等を通して具体的に共有、実践している。

 そして、この結果は、弊社のサービスを体感してのお客様からの評価

 という形で見える化されて行く。

 

 未踏の領域への一歩には、挑戦心、期待と共に、不安、慄き、逃避心

 等々の苦しき世界が現出する。が、我社はそれを乗り越えているが故に、

 事業成果を提供する責任遂行企業との旗を掲げ続ることが許されている。

 

 先ずは苦しき、されど楽しき、学びの世界、 

 今年はその結果として、大きな飛躍を勝ち取ると決めている。(T)

学びの宝庫

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2021年

5月

13日

できることを

三度の緊急事態宣言、そして延長を受け、

心待ちにしていた展示が臨時休館に。

多くの人が動くプロジェクトが人目に触れないことが残念でなりません。

 

今出来ること、これからできること、

一個人としてできること、企業としてできること、

模索し続けることが求められていると感じます。

 

オスカー・ジャパンとしてできること、

2021年の折り返しを前に今一度見つめ直したいと思います。

東京都現代美術館HPより

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2021年

5月

12日

未来に残す

私の地元には「種まき爺さんが現れたら田植えの時期」という言い伝えがあります。

 

「種まき爺さん」とは実在する人物ではありません。

鳥海山に現れる雪渓の模様が、腰を曲げて田植えをするお爺さんに見えることからそのように呼ばれているそうです。

 

現れるのは毎年大体ゴールデンウィークの頃。

昔からこの種まき爺さんが見えてくる時期が、田植えに適した時期とされていて、今でも種まき爺さんが現れると県内ではニュースや新聞でお知られされます。

 

今の時代、情報は日々バージョンアップされており

インターネットで調べれば何でも出てくる時代ですが、

こうして昔の人の教えが今でも言い伝えられているのはすごいことだと感心します。

 

時代は常に進化を続けていますが、

文化として残しておきたいものもたくさんあります。

私たちの学びや成果が、未来に活きる日本であるように願います。

(A.S)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

最後にゴールデンウィークに帰省できたのは2019年。

この時はまだ種まき爺さんは現れていませんでした…。

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2021年

5月

11日

5年前の今日

オスカー・ジャパンのブログは2013年に開始して以降、全員参加で執筆しています。

 

実は5年前の今日も、私がブログ執筆担当でした。

→過去記事:「不易流行

 

松尾芭蕉の俳諧の理念の一つ、「不易流行」を、

弊社で行っている毎月の「月初研修」に絡めて記事にしました。

 

5年経った今でもその思いは変わらず。

 

永遠に変わらないこと(もの)を忘れず、

新しい変化も同様に取り入れて行く。

 

まさにオスカー・ジャパンのありようです。

 

(H.M)

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2021年

5月

10日

OJの資産を活かす!

 

 連休明け、恒例の月初研修を行い1か月の方針を共有した。

 

 栄枯盛衰は世の習い、

 組織の大小を問わず、組織の活性化なくして明日の存在は許されない。

 

 創業35年を目前にして、弛まぬ考動があった故に、

 多くの国家事業に支援の機会を頂いて今を迎える。

 

 5月のテーマ、「活かそう!オスカー・ジャパンの資産・資源を」

 この間に蓄積してきた、ささやかではあるが我社の資産を

 4つに類型化、明日の新世界づくりへ繋げていこうと決意した。

 

 ややもすると、目先のこと、先を急ぐことに振り回され、

 多くの知恵と時間を投資して作り得たものが置き去りにされている。

 

 活かさずしてなんとする。この思いを強くして、5月に挑む。(T)

 

1653年(江戸時代)に築かれた、全長42.74Kの玉川上水。今この資産、緑道に人が集まり、憩いを求める。

 

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2021年

5月

07日

温故知新

 

弊社では、2011年6月から約6年「読書のすすめ」として、

プロとしての自覚・研鑽を目的に、

毎月(2013年からは隔月)本(2013年からは映画、美術館の3テーマ)について、

各200字以内で感想と仕事への活かし方についてアウトプットする取り組みを

行っていました。

 

日々出会い流れていく書籍や映画も、アウトプットという行為を通して自己消化を経て形を得て定着し、あわせて会社のメンバーの考えや知識に触れる機会にもなる取り組みでした。

 

読み返してみると成長の軌跡が見て取れるとともに新たな学びもあります。

 

(K.K.)

2015年5月に実施した

「読書のすすめ」美術館に携わっての感想

 

過去の蓄積ではますます生き残れない時代に。

日々研鑽。

「読書のすすめ」2015年の一例

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2021年

5月

06日

さあ、薫風に乗って

 

 貴重な休日を頂き、日頃希求していたささやかな非日常を体感、

 気力満ちて、今日を迎える。

 

 理不尽な政策の押し付けを撥ね退け、動きを作り、

 廻りくる四季の恵みに思いを致し、薫風を体一杯に受けてきた。

 

 多くの事業支援に参画の機会を頂き、今を生きる。

 

 我社の強い思い、力の結集をもってすれば、

 いかなる新世界にも立ち得る、この思いを薫風に乗せて、

 

 わくわくと、嬉々として挑む5月。(T)

瑞穂の国日本、八十八に及ぶ準備着々。

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2021年

4月

28日

何を頑張ればよいかわかる社会に

コロナ禍2年目のゴールデンウィークに入ります。

この一年、国民の多くは、感染対策に最大限に努め種々の制限に耐え過ごしてきました。

人的交流がベースとなるサービス業の皆様も感染対策の指針に準拠して、創意工夫で不自由な中、事業を展開されています。

 

飲食業、ホテル、レストラン、デパート、映画館、美術館、劇場、娯楽施設等々、利用させていただくと涙ぐましい創意工夫を目の当たりにします。

 

今、制限をかけられているのは、人生、社会に潤いをもたらす領域です。

この間も、きちっと決まりを守り、無事故、無違反の皆様がまた、さらなる一律の規制強化にさらされているのは本当に痛ましい限りです。

 

一律の規制強化は、「何を頑張ればよいのかわからない」、社会の進化の芽を摘むことになると感じています。

おしなべてでなく、きちっとした評価基準を作り、好事例を世に広めていくことこそ求められています。

 

医学・科学の進歩による感染防止、根本的解決に取り組みつつ、文化的で創造的、明るく楽しい、潤いとメリハリのある社会をつくる創意工夫、英知・実践の結集こそサステナブルでプロダクティブなよりよい未来社会創造の原動力です。

 

立ち上がり、そのムーブメントを!!

 

御神酒は日本の心。

実在する最古の天皇、崇神天皇時代、疫病流行を収めるため、大物主大神様のお告げで新酒を奉納して国を救ったの故事も。

R.K.

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2021年

4月

27日

情報収集とアップデート!

コロナ禍を受けて、この1年いろいろなWEB会議システムを使用しました。

今、「Teams」なるシステムをプライベートでですが使用する必要性が

出て、早速、下調べ。

 

ZoomやWebexとの違いなどを確認して、これからのビジネスシーンでも

使用していけたら、との思いが広がります。

 

技術は日進月歩、システムについても頻繁にアップデートがされているため

情報収集をし、こちらも常に使いこなせるように!

 

OJは時代を先取りして、より良い環境を提供してまいります。

(R.T)

Microsoft Teamsのロゴ
Microsoft Teamsのロゴ
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2021年

4月

26日

覚悟

 

 今週後半から大型連休が始まる。

 今あることに感謝しつつ、心安らかな時を、そして、

 明日を乗切る活力を作っていこうと思う。

 

 前回の当ブログで、連休を前にしての根拠なき非常事態宣言に対し、

 「敢えて動く!」を披歴した。

 恐怖心をあおり、人心の動揺を弄び、自国民の努力を嘲笑うが如き

 メディア、政策サイドから

 今こそ、毅然として立つことが求められていることへの思いの発露である。

 

 

 目を転じ、国家存続の根幹たる日本国土の護持についても、

 その自覚なき、お花畑の議論、意味なき忖度が跋扈している。

 ここにおいても、毅然とした態度・発信が求められている。

 

 ウィルス禍への対応然り、日本国を取り巻く安全保障への対応然り、

 今、何にも増して、真の日本国民に、求めらているものは、

 主権の声を挙げ、自国の困難を乗り越え立ち上がる覚悟である。

 

 我社の覚悟は、理念に掲げる。そして今、その実践に邁進している。(T)

 

 

春の装いの中にも毅然たる姿

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2021年

4月

22日

成果づくりのツール

昨年からオンラインミーティングが定着化しつつある中、

オスカー・ジャパンでは特によく利用されるオンラインミーティングアプリ Webex、Zoom活用のための各種マニュアルを提供しております。

各事業、使用目的、使用者に合わせ、

皆様のリクエストやニーズに沿ったマニュアルの作成が可能です。

 

皆様の事業が円滑に進むよう、また確実な成果が作り出せるよう

提案・運営の弊社におまかせください。

 

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2021年

4月

21日

動きを作る

年度初めの4月もあっという間に残り僅かとなり、

日差しも少しずつ強さを増し初夏へと時は移っていきます。

 

一年前の今頃はまだ、これからの一年がどうなっていくのか、

全く先が見えない状態での新年度のスタートでした。

 

ありがたいことに、今年度は年間を通して支援させていただいている事業においても

早速研修会等の申込が開始したり、当日の運営準備を始めていたりと

厳しい制限の中でも着実に動きを作っています。

 

本来の動きとは程遠く世の中の状況はまだまだ厳しいですが、

確実に昨年度とは違う一年を作るべく、動いていきたいと思います。

(A.S)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ひたちなかのネモフィラが今年も見頃の季節に。

世の中の状況が変わってしまっても、

毎年変わらず咲き誇る花々に癒される。

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2021年

4月

20日

好環境のオフィス

オスカー・ジャパンのオフィスは三鷹駅前ビルの13階にあり、

大きな窓から東と南の景色を一望することができます。

 

私の席からは、座ると広い空、立つと井の頭恩賜公園が見え、

180度のパノラマで、四季の移ろいを感じることができます。

 

仕事中、PCモニターを見ることが多い中、

この自然豊かな景色を眺めることで気分を切り替え、

常にフレッシュな思考で業務に取り組める好環境に、感謝の日々です。

 

最近、Web会議の会場としてこの環境を提供する機会も増えています。

 

(H.M)

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緑豊かな井の頭公園
緑豊かな井の頭公園

2021年

4月

19日

敢えて、動こう!

 

 この間の苦境を乗り切った者たちの動きが加速している。

 体得した経験値を新たな動きに昇華し、

 より良い世界づくりへの思いが増幅しているが故であろうか。

 

 我社もお客様の期待を超えるべく、先手の動きを加速している。

 

 一方で、何らの動きもつくることのなかったご仁達が、

 大型連休が間近となった今、

 人の動きに待ったをかける、良からぬうごめきを起こしている。

 

  日本を分断し、日本を貶めるご仁達を吹き飛ばす動きをつくろうと思う。

  この機会に「敢えて、動こう!」

  日本国の澱みに流れを注ぎ込み、一気に空気感を変える好機と捉えよう。

 

 今こそ世界に冠たる日本人力を認知し、粛々と堂々と動き回り、

 苦境に喘ぐ業種にエールを送ろう。

 

 命燃える春の躍動を感じとり、力とし、愛する日本国の再興へ

 決起の連休をつくろうと思う。(T)

 

この自然の恩恵を受けるべく、動こう!

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2021年

4月

15日

文化を守る

 

ノーフォーク(英)で掘りこされた約8000株のブルーベルが見つかり警察沙汰になったとの記事が目に留まりました。

 

私の「死ぬまでにしたいこと」リストに「イングリッシュ・ブルーベルの花見」があります。英国ではブルーベル森の散策は(Bluebell Walk)と呼ばれ、春の風物詩として愛されています。桜同様、開花予測が難しく観光客にはハードルが高いイベントです。

 

ブルーベルはじめ野生植物は英国の法律に守られており無許可の伐採は禁じられています。記事にはかつて窃盗を試みた者が禁固10か月の罰を受けたとありました。

 

自国の歴史や文化を大切にする姿勢は、弊社の経営理念「日本を日本人を正しく強く発信広報することに貢献する」とつながり共感が持てます。

日本の桜も又守り育てていきたい美しい文化の一つです。

 

(K.K.)

 

(写真はBBCの記事より)

幻想的な美しさをもつイングリッシュ・ブルーベルの森ですが、繁殖力の強い外来種のスパニッシュ・ブルーベルの脅威にされされており、英国王立協会等が注意を呼びかけています。ブルーベルの森が守られることを心から祈ります。

 

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2021年

4月

14日

新年度、初心!

2021年度が始まり、

お陰を持ちまして、継続ご用命の年間支援事業も年度当初よりフル稼働、

WHOアフリカ事務局ご用命の第4回野口英世アフリカ賞広報コンサルタント事業も本格始動、また、多くの有意の事業での引き合いも頂き、

ありがたくも挑戦・成長の機会を頂き、快進撃の中にあります。

 

ちょうど2週間前、新年度を迎えるにあたり、OJ本部オフィスの「棚卸」をし、

2020年度に感謝、2021年度へエールを送り、

OJの夢と可能性に挑み、年度末に景色が変わっているOJを目指し決起したのが

遠い昔に思える程です。

 

さあ、新年度の初心、今一度!

精気満ち満ちるパワースポットOJに!

 

2021年度へ決起!

棚卸で日露友好交流にゆかりのOJ北海道センター栗林センター長寄贈のロシアグッズを整え、OJの創成期をつくったロシア事業へのエールも。

ちなみに21世紀初頭まで、OJの事業の3分の1はロシア関係でした。

R.K.

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2021年

4月

13日

歴史は続く

先日、小平にある「ふるさと村」に行ってきました。

江戸初期そして明治時代以降の建物を移築して保管・復元されています。

 

羽子板や駒など、今では飾り物になっているような玩具で遊ぶこともでき

子供達が距離を取りながらも遊んでいるのを見ると

このような光景は久しぶりである事に気付かされました。

 

昔ながらの日本の良さを残す。

それは文化だけでなく、精神や心根のようなものも残していければ

歴史を続けていくことができるのではないでしょうか。

 

年間支援事業に携わっているOJとしても

今までの良さを残しつつ、更に新しい事も取り入れて

次の時代へ繋げていければ、と考えています。

(R.T)

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2021年

4月

12日

元に戻ることは、ない!

 

 桜前線は、東北地方へ北海道へ、

 桜を愛で歓喜する光景は続き、

 元に戻ることなく、先へ先へ、わくわくの波は日本列島を縦断していく。

 

 1年前、動きの止まった世界に茫然自失、

 流れに翻弄されつつも、

 事業に動きをつくることを我社唯一の道と決め、

 我社の、「やりましょう!」の文化が後押しし、

 動きを喚起する新たなモデルを作りだした。

 

 年間支援事業が次々とこのモデルを受入れ、動きがひとつまた一つと

 その輪を大きく逞しくし、新しい世界への変貌を可能とした。

 

 この経験は、人をして組織をして可能性への挑戦心を覚醒し、

 決して戻ることのない世界づくりへの基盤を作り上げている。

 

 今、新年度の事業支援を通し、この基盤の上に、更にその先の世界へ

 共有共鳴できるお客様との繋がり、広がりへ、

 我社は大きく大きく、伸びやかに動きをつくっている。 (T)

春の香から初夏の実りへ、元に戻ることのない自然の営み

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2021年

4月

08日

仕事がもたらすもの

 

通勤時、桜に導かれるようにいつもとは違う道を通ると見慣れない花群が。

カメラをかざすとその花の名前を調べてくれるアプリを試したところ

「ハナダイコン」であることが判明。

 

花を愛でつつ新しい知識も得られるこのアプリを開発したのは、

千葉工業大学 人工知能・ソフトウェア技術研究センターとのこと。

 

誰かの仕事が私たちの何気ない日常に,

新しい発見をもたらしてくれることに純粋に感動しました。

 

形は違えど、私たちの成果づくりにもそんな感動が伴えばと思いました。

 

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2021年

4月

07日

継続

新年度に入り気持ちも新たに日々の業務に取り組んでいます。

 

昨年度、コロナ禍を乗り越え年間を通し支援を続け、

成果を提供することができた全ての事業において

今年度も引き続きご用命いただき、身の引き締まる思いです。

 

継続して参画させていただいているからこその強み、

そして弊社の企画力・提案力が更に活きる年度となるよう、

現状に甘えることなく努力していきたいです。

(A.S)

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2021年

4月

06日

Матрёшка

弊社のサービスのひとつに、国際事業支援があります。

中でも、創業以来30年を超えて支援を続ける戦没者慰霊事業をはじめとした

ロシア関連事業に、多くたずさわってまいりました。

 

今回は、ロシアと言えばの代表格、マトリョーシカ(Матрёшка)について。

 

マトリョーシカが生まれた由来は、色々な説がありますが、

一説によるとそのルーツは日本ともいわれています。

* 19世紀末、神奈川県箱根町を訪れたロシア人修道士が、お土産として持ち帰った

 箱根細工の「七福神の入れ子人形」がマトリョーシカの元となった、という説

 

国と国との意外な繋がり、他にもたくさんありそうです。

 

常に学びの姿勢で。

「日本を日本人を正しく強く発信広報することに貢献する。」国際事業支援へ、

さらなる成果を目指します。

 

(H.M)

2021年

4月

05日

「Noblesse oblige(高貴なもの義務)」

 

 新緑の魅力に、心も浮き立つ春の装い。

 四季の恵み、山紫水明に感謝を新たにする季節でもある。

 

 今我々は、我が先人達の強い確固とした思いそして行動によって

 維持されてきたこの恵まれた日本国で生活を作り得ている。

 

 

 この現実に背を向けるように、

 世界に冠たるこの日本国の伝統文化、自然が、他国及び

 他国の思惑に呼応する者たちによって蹂躙されている現実を目の前にしている。

 

 それでも、日本の指導者層と言われるところから、

 国家の喫緊の課題への責任ある動きが見えない。

 日本国の大計が聞こえてこない。

 

 この現状に多くの日本人が危機感を覚え、

 いかにへの思いを巡らしている。 主客が逆である。

 

「Noblesse oblige(高貴なもの義務)」

 かつて、中学生を前にして、学校長が当たり前のように話していた

 過去の衝動がまざまざと蘇ってきた。

 この世界が実現される日本国へ。置かれた場所で必ずの気概が満ちる。(T)

 

 

曇天に聳える。

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2021年

4月

01日

新たな一歩

 

 新年度のスタートにあわせ

 弊社でコンサルタント業務を務める「野口英世アフリカ賞」

  (世界保健機関アフリカ地域事務局(WHO AFRO)より委託を受けました。)

 医療活動分野の広報用サイトが

 歴代受賞者の皆様方からの熱いメッセージとともに

 英仏日3か国語でオープンしました。

 

 多くの優れた医療活動を行っている個人・法人の皆様方からの推薦を目指し

 今回は、仏語での推薦受付も行います。

 

 賞が盛り上がりムーブメントとなる、そんな思いを込めて力強い一歩を踏み出しました。

 

 皆さまに野口英世博士の功績とこの賞について知っていただき、

 より良き動きの好機となるべく、強い発信を行って参ります。

 

メッセージはこちらから

 

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2021年

3月

31日

2020年度おおみそか

今日、激変の2020年度の年度末、「大晦日」となります。

オリンピックで世界中の耳目が日本に集まり、訪日観光客で日本中がさらにかつてない賑わいを見せる記念の年になるはずが、全く社会の景色が一変した年度となりました。

 

お客様のご事業の究極の目標達成へ、ご事業の成功へ、年間を通じて貢献することをミッションとしているOJは、これまでもですが、今回も、社会の景色が変わったとしても、それを超えて事業に成果を作るご提案をし続けた一年でした。

 

独自の事業成果環境企画・運営メソッドによりお客様の組織価値、事業価値の向上を常に希求する、常に+αのご提案をご提供し続ける、「誰にも負けない事業への愛」がOJのAIです。

 

使命感あるお客様との出会い、共鳴、ご愛顧で今日の日を迎えられていることに感謝し、より貢献の高みのネクストステージへのリボーンを決意する3月31日です。

 

国際保健統計一筋47年間。

日本とWHOの良好な関係の要となられ、

ICD-11改訂、ICF普及に力を尽くされた

厚生労働省 国際分類情報管理室 及川恵美子国際生活機能分析官が、退職されます。

 

2005年のWHO-FIC年次会議日本開催以来のご愛顧、ご指導に、心より感謝を込めてOJよりもエールを。

 

写真は、『ICD-11 改訂と日本』厚生労働省より

 

R.K.

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2021年

3月

30日

堂々と胸を張って

先日、久しぶりに明治神宮を訪れました。

 

今年度は世界中、そして弊社にとっても大変革の一年であったこともあり、

参拝後久しぶりに読んだ、明治元年3月14日「五箇條のご誓文」が新鮮に思え、響くものがありました。

 

また、五箇條の一箇一箇がどれも弊社が日々心がけていることに通ずるものがあると思え、創業33年、弊社の行いは間違いではない!と

堂々と胸を張りたくなりました。

 

オスカー・ジャパン経営理念

「日本及び日本人を正しく強く発信・広報することに貢献する」

 

まもなく迎える新年度も、更なる貢献と繁栄を願い突き進んでいきたいと思います。

 

(S.H)

 

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2021年

3月

29日

先憂後楽

 

 梅から桜へ、そして新緑、

 春の動きに合わせるように、様々な動きが景色を変えていく時期、

 我社にあっても、新年度、参画を勝ち得た事業に一年をかけて

 成果という景色を提供していく、気概溢れる季節でもある。

 

 年度末の事業総括を活かし、新年度の戦略的事業構築への準備を

 今、粛々と進行している。

 

 コロナ禍を受けて、マスク姿、色とりどりのマスクに違和感も薄れ、

 当たり前の景色として受け入れている現実を見るに、

 お客様の我社に対する思いも、今を当たり前の前提として、

 我社への期待を抱いているとの思いを強くする。

 

 提案を常とし、事業に成果を結ぶ事業環境を提供することを

 サービスの根幹に据える我社にとっては、

 正に先憂後楽の思いを強くしての日々が始まっている。(T)

人知を超えた自然の創り出す世界、お客様の思いを超えた我社の新世界への思い。

 

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2021年

3月

25日

スタートダッシュ!

東京オリンピック・パラリンピックの開催に不安の残る中、

海外からのお客様を受け入れない方向での決定がありました。

 

選手のモチベーション、大会の盛り上がりの点でも

多くの課題をかかえての開催となりますが、 

時は人を待たず、限られた時間の中で

日本開催の成果をみんなで作り上げていかなければと思います。

 

OJも、新年度のスタートダッシュに向け一丸となって、

先手の準備中!

(R.T)

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2021年

3月

24日

新年度も成果づくり

 

  年度末になり、社内では

 今年度開催されたオンラインでの各種事業に参加された皆さまからの

 さまざま感想・ご意見の集約が進んでおります。

 

 遠方であったりご家庭の状況などから「オンラインでの開催でよかった」

 というお声がある一方、

「やはり直接話を聞きたかった・お会いしたかった」というお声も。

 

 OJではオンラインにて開催される事業については、

 使用アプリケーションごとにオリジナルの操作マニュアルをご用意。

 すべての方が安心してご参加いただけるサービスを提供しております。

 

 新年度からの各事業も、

 2020年度の経験を活かしこれまでのサービスをさらにブラッシュアップ、

 これまで以上の成果づくりを目指します。

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2021年

3月

23日

 

先日、春のセンバツ高校野球が開幕となりました。

 

開会式では宮城 仙台育英の主将が選手宣誓を行いましたが、

東日本大震災から10年という節目の年ということもあり、その内容はとてもこみ上げるものがありました。

 

現在、日本ではオリンピック開催に向け、様々な議論が交わされていますが、

何故、何のために開催するのか、という本質的な部分からは

残念ながら逸れてしまっているように思います。

 

今回、2年ぶりとなる甲子園の開催と選手宣誓の言葉で、

スポーツが持つ本来の力やこうした大会を開催することの意味、そしてどんな時でも希望を捨てずに前を向くことの大切さに改めて気付かされたような気がしています。

(A.S)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

島貫主将の「春はセンバツから。穏やかで鮮やかな春、そして1年となりますように。」

という言葉に、2年ぶりにいつもの春のわくわく感を思い出したような気がします。

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2021年

3月

22日

凡事徹底

 

 我社では、朝のコール“今日も一日がんばるぞー”を元気よく唱和し、

 全員での掃除で一日をスタートする。

 

 掃除は、自分を創る場、“創自”と名付け、

 我々を支える事務所、備品を、感謝を込め、徹底して磨き、

 整理整頓に目を凝らす。

 自己の考動に真摯に向き合う意味でも自己をつくる場、時間でもある。

 

 事業成果環境を提供する企業として、

 自社の環境を成果を生み出すに足る場として整えることは、

 精密機器を製造する企業の製造過程同様、当然求められるものである。

 

 先般、Pマークを取得する折、稀に見る短期間で取得に至ったことには、

 我社の日々の在り様とは無縁ではないと考える。

 

 凡事徹底、日々の絶えざる考動にわくわく。(T)

 

目を凝らしてみると、こんな世界に出会える。(山吹の開花)

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2021年

3月

17日

3月に思う

 

コロナ禍で海外渡航が制限され早1年。

WHO総会時にジュネーブで継続開催しておりました神奈川県のヘルスケア・ニューフロンティアセミナー、

記念すべき第1回開催から3年間継続で弊社が担当させて頂き、やっと現地で事業が定着してきたところでコロナが襲い中断となってしまいました。

 

4年前の3月には、事業立ち上げのために現地ジュネーブの関係機関や会場を訪問調査しました。継続させて頂くことで経験を蓄積し、限られた予算や力をさらなら企画として事業発展にそそぐことができます。

 

日本の公的機関は単年度契約が主流ですが、複数年契約であれば!と感じる3月でもあります。

 

(K.K.)

 

13回セミナー配布資料と第3回交流会の様子

 

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2021年

3月

16日

桜の季節、感謝そして前進!

2005年まで、100%国際事業だった弊社。

 

2006年、念願だったオフィスビルへの移転を契機に、社名一新、オスカー・ジャパン株式会社として、経営理念を鮮明に打ち出しリボーン致しました。

 

日本を日本人を正しく強く発信広報することに貢献する。

お客様とお客様の事業を正しく強く発信広報することに貢献する。

 

爾来15年、国際プロジェクトに加え、 

日本のよりよい未来社会建設に資するナショナルプロジェクトにおいても多くの使命感あるお客様のご愛顧を賜り、今日に至っております。

 

国内外のお客様の期待を越える成果への貢献へ、

感謝、そして前進の桜の季節です。

 

暁の三鷹駅から弊社を望む

東南の角、灯のともる早起きOJ

R.K.

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2021年

3月

15日

オスカー・ジャパンズハイ

 

 「3月、実感を我が手に! 粘り抜く!」を月次テーマに掲げる。

 

 この思いを正に体現するように、忙しい日々が続いている。

 ありがたいことである。

 

 今、我社では、様々な提案の機会に恵まれ、

 新たな世界づくりへの力強い静かなるうねりが生まれている。

 

 競技者の世界では、ランナーズハイという限界を超えたところで、

 心地よい境地を経験出来るという。

 

 更なる坂を上り切り、立ちはだかる壁を乗り越えて、

 オスカー・ジャパンズハイを一同体感していこうと思っている。

 

 その世界は、お客様の期待を超えるサービスモデルを創り上げた世界であり、

 我社への高い満足・評価満ち満ちる世界であり、

 共に成果を愛で、貢献を多とする世界に聳え立つことである。(T)

 

 

未知の世界に踏み出す新葉。この挑戦心がやがて花をそして実を結ぶ。

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2021年

3月

11日

西の窓

OJは13階にあり、眺望良く

角部屋の為、窓も多く社内は明るいです。

 

ブログで時折登場するのは東の窓からの景色ですが

私は、出社時一度足を止め

西の窓から遠くに見える山を、数秒黙視します。

 

晴天の日はくっきりと山々が見え清々しい気持ちに

曇などで見えない日も多いですが、うっすら白く雪が被っていた時は感動しました。

 

ほんの数秒足を止め、朝の慌ただしい気持ちを落ち着かせ

「今日もがんばろう!」

と自分に喝を入れOJの扉を開きます。

 

OJへ来社の際は、窓からの景色も是非お楽しみ下さい。

(S.H)

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2021年

3月

10日

2021年のお花見は…

今年の東京の開花予想は3月15日とのことですが

緊急事態宣言が2週間延期となり

今年もお花見は難しい状況となっています。

 

昨年、「来年は是非ともお花見を」と思っていましたが

しっかり感染症を抑え込み、来年こそは気持ちよく桜を愛でたいものです。

 

弊社でも、来年度への準備が加速してまいりました。

 

過去に戻ることなく、また新しい景色を見れるよう

そして実りある2021年になるよう種を蒔き、

前へ、前へです。

(R.T)

 

2年前、 杉並の公園で見上げた桜
2年前、 杉並の公園で見上げた桜
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2021年

3月

08日

価格は指標の一部

 

 公機関における、2021年度、新年度における事業参画申請時期である。

 

 昨今の傾向として、価格コンペが主流となり、

 企画を売り物とし、成果を売り物とする我社にとっては、

 歯がゆい思いを強いられる季節でもある。

 

 「企画運営一体で事業環境に成果を提供する企業」としては、

 過年度の貢献、成果をご破算にするかのような制度そのものに、

 変革の時期に来ているのではないかの思いを強くする。

 

 先ず、事業企画提案があって、その上での価格の在り様が順序であり、

 価格を持って、事業の何たるかを見ることはできず、ましてや、

 成果の何たるかを見ることは出来ない。

 

 事業の質を貶め、モチベーションを減退させ、

 国家貢献への意志を蔑ろにしてしまう懸念をはらんでしまう。

 

 単年度主義、加えて価格コンペは、国家予算の効果的構築からしても

 残念にして、国家の大きな課題でもあると思えるのだが。(T)

 

春の使者、土筆が。 我社への事業依頼の使者は。

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2021年

3月

04日

広がる、オンライン研修

先日、 神戸大学主催「本人の意向を尊重した意思決定のための相談員研修(在宅医療・施設ケア従事者版)」の第3回が開催されました。

※沖縄県浦添市に所在する機関の医療・ケア従事者を対象としたオンライン研修

 

オンラインでの開催とは言え、

集合研修と変わらない熱いディスカッションが繰り広げられ、

大変有意義な研修会となりました。

 

1年前の今頃は研修会をオンラインで開催する、とは

なかなかイメージもつかないような状態でしたが、

今では主流となり、どんどん全国に広がり、

OJもこの一翼を各種支援事業を通して担っています。

 

(A.S)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

浦添市の皆様はバーチャル背景を

沖縄の青い海にされている方が多く、

まるで現地にいるような新鮮な気持ちになりました。

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2021年

3月

03日

タブーなき改革

日々の業務や社内の環境における、

「こうしたらもっと効率的に仕事が進む」

「この業務とこの業務は一つにできるのでは?」

「こんな環境があれば、より成果が上がる」

といった小さな気付き。

 

自分だけの心にしまっておいては何も変わらない!ということで、

先月「タブーなき改革」を掲げ、全社で意見出しを行いました。

 

すぐにできることは即実行。

中長期的に検討すべきことは、具体化するための担当者を決める。

 

改善の積み重ねが、良い会社を作ります。

 

(H.M)

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2021年

3月

02日

OJの企画運営

 

9回目となるICFシンポジウムが、先月20日オンライン形式で開催されました。

 

会場は日本WHO-FIC協力センターのメンバーである国立がん研究センター。

主催者の熱意、関係機関の皆様の広報協力を得て、参加者は即定員越え。

ポスター発表(録画)も行われ、

参加者の皆様からはご提案を含むアンケート回答が寄せら,

 

まさに皆でつくりあげたシンポジウムとなりました。

 

今回も事業に携わる皆さまのモチベーションを高め、

事業成果をつくる最適環境の企画運営を全うできたことを嬉しく思ってます。

 

準備風景

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2021年

3月

01日

3月、大きく大きく伸びやかに!

 

 本年2021年、我社のカレンダー、写真のテーマは「流れ」である。

 

 清き良き流れ、誰しもが求め、集ってくる。一方で、

  日本の清流が年ごとにその数を減らしているように、

 清き良き流れは、気付き、思い、考動なくしてはつくれない。

 

 

 一つのことに集まり群れて、肝心要のことへの動ぎが封じられ、澱みを生み、

 先細りの様相を呈している我が日本。

 コロナ禍のみへのメディアの煽り、これに連動する国民、政策。

 何か忘れてはいませんか。

 縮こまってはいませんか、の思いが募る。

 

 3月、春到来!

 このわくわく感、高揚感を参画事業の成果作りへ、

 大きく大きく力強く伸びやかに!

 

 オスカー・ジャパン株式会社、3月、新たな挑戦へ始動です。 (T)

 

 

17か月を俯瞰、ここから新世界づくりへの企画が。

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2021年

2月

25日

思いは10年後の未来へ

 

 2月20日(土)、第9回厚生労働省ICFシンポジウム

「ICD-11とICF利活用の新たなステージを展望する

   ~様々な現場における共通言語を目指して~」が開催されました。

 (2/4 ブログ 厚生労働省ICFシンポジウムも新世界

 

 開催形式も初のオンライン開催となり、

 名実ともに新たなステージを実感できるものとなりました。

 第1回2010年開催から10年になります。

 

 今後、医療・介護・福祉・教育等、多職種の共通言語としての普及に向けて、

 オンライン研修等も計画されており、また、

 WHOからも日本の臨床現場でのICD-11とICF利活用の推進に期待が寄せられており、

 OJもさらなる貢献を決意しました。

 

 我が国とWHOの国際統計分類協力事業、

 21世紀にふさわしいデジタルワールドにおける科学・医学の進歩を反映した現場で活用でき

 る「疾病・生活機能・医療行為」3分類の統合したプラットフォーム構築・利活用のグランド

 デザインの実現へ。

 OJは当該事業に2005年より参画させて頂き、

 事業成果環境整備で一貫して伴走させて頂いてきました。

 

 ついにここにきて、プラットフォームが構築され、

 2030年、グローバルゴールSDGs3「すべての人に健康と福祉を」の実現に向けて、

 いよいよ利活用のステージでの日本のグッドプラクティスが世界を牽引する未来、

 その到来に思いがふくらみます。   

R.K.

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2021年

2月

24日

本物を見る目を鍛える

約1年ぶりに美術館へ。

 

久しぶりのこともあり

作品を鑑賞する静かで豊かな時間は

本物を見る目を養う学びの時間でもあると思いました。

 

どの分野においても、本物・一流・プロフェッショナル

を目指すには、まず本物を知ること。

 

我社も事業支援を通し本物を志向するプロ集団、

年間のテーマでもある「学んで、学んで…」を実践していくことを

今、再確認しています。

(S.H)

 

東京国立近代美術館 「眠り展」
東京国立近代美術館 「眠り展」
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2021年

2月

22日

ひとりでは何もできない。

 

 ひとりでは何もできない。

 過去無くして今はない。

 

 創業33年、多くのスタッフ、パートナーの研鑽努力、

 そしてお客様、関係者の方々の支え、関係性の中で、

 

 「事業成果を創る最適環境を企画・提案」し続け、成果を提供し続け、

 我社は今を生き、明日を生きようとしている。

 

 周りを見渡すまでもなく、

 国家も、名を知らしめる大組織からも毎日のように不祥事が発覚、

 不完全を露呈している。

 

 我々は課題山積、不完全の現世に生きている。それが故に、

 不完全を嘆き、責めるのではなく、完全を目指し続けていくのである。

 

 今、我社は自社のポテンシャルを顕在化すべく、

 会社全般の見直しを実施、業務効率化への不退転の思いを

 動きにそして形にすべく奮闘中である。

 

 課題に気付き、課題に向き合い、解決へ、

 力を一つにし、過去を活かし、明日を見据え、完全を目指すのである。(T)      

 

 

大分暖かくなってきた。春、菜の花が動きを。

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2021年

2月

18日

今年度、そして新年度

2月半ば、ありがたいことに活気ある日々が続いています。

 

コロナウィルスの感染拡大が始まり、さてどうしよう!との危機感からの、

動きをいかにつくるかの模索、努力もはや1年が過ぎようとしています。

 

今では集合研修に代わり、当たり前のように

オンラインでの会議や研修が行われています。

 

この1年で得たものを、さらにグレードアップさせて

また、必要ないと気が付いたものをしっかり断捨離して

今年度のまとめ、新年度へと挑んでいきたいと思います。

(R.T)

2/15 16時過ぎに 東京で見えた大きな虹。                                                                           弊社東側の窓からも見ることができました。
2/15 16時過ぎに 東京で見えた大きな虹。 弊社東側の窓からも見ることができました。
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2021年

2月

17日

虹かかる

雨上がりの午後、OJオフィスの窓から大きな虹を発見。

スマホ片手に窓際へ、写真を撮りつつ皆でしばらく見入ってしまいました。

 

朝からの悪天候が重なり少し煮詰まっていた日だけに、気分が一新されました。

業務に集中なれども、

季節や天気を楽しむ余裕も大切にしたいOJのひとこまでした。

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2021年

2月

16日

無駄の排除

弊社では業務を効率化すべく

日々課題や改善点を話し合っています。

 

長く続けてきたからこそ

辞められないこと、捨てられないものがたくさんあります。

しかし思い切って新しいやり方に踏み出すことで

今まで無駄だったことに気が付いたり、また新しい世界が見えてきます。

 

常に身軽で効率の良いOJを通しお客様貢献へ、

日々進化し続けたいと思います。

(A.S)

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2021年

2月

15日

あるべき指導者の不在

 

 早春の楽しみの一つは、梅の香に佇み、春の息吹に浸る瞬間である。

 

 我社のある三鷹駅から井の頭公園に向かう玉川上水に沿って

 十数本の梅の木が見事な春の競演を披露してくれていた。

 

 昨年の暮れ、数十本の大木が切り落され、

 梅の木もそのほとんどが枝を落とされ、無残なまでの姿に。

 

 その折、事前の伐採の告知に驚き、管理事務所に直接連絡、担当者の方に

 軽々な判断は留まるべきとの具申を致し、

 玉川上水の歴史を踏まえ、木々、花々の命に思いを致しての

 専門家としての判断であるか否かの問いかけもした。

 

 が、決定は覆ることはなく、現下の無残な仕打ちに言葉を失う程である。

 

 今、専門外の無責任な人々からの出まかせ、人心を弄ぶ意味なき風潮が

 日本国を覆っている。

 

 国家観、歴史観、世界観なき政治の世界、産業界・マスメディアの世界、

 専門家と言われるも、日々の研鑽を怠る者達の世界。

 

 この不幸のもたらす現実に対し、小さきけれど凛と咲く梅の花を見るに、

 出来ることはあるの思いを強くする。 (T)

 

 

 

何も言わず、細い枝から。2021.2.13

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2021年

2月

10日

会社=家づくり

通勤時、建築中の家の横を通る機会があります。

 

しっかりと基礎を作るところから、

外壁、屋根、内装…と、

徐々にかたちになっていく様子を日々眺めながら、

会社も家づくりと同じだな、と感じました。

 

まずは土台や軸(=経営理念や行動基準)が

しっかりしていてこそ、

その上に魅力的な建物(=サービスや事業成果)が作れるのです。

 

会社立ち上げから33年という基礎を柱に、

これからもお客様に魅力的なサービスを提供し続けます!

 

(H.M)

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2021年

2月

09日

がぜんやる気がでる

 

東急ストアで「お客様とのエコ活動実績12月」に目が留まりました。

 

「12月のペットボトルキャップの回収が1,509,600個。子供のワクチン1887人分に。前月実績から6名分増」。

実績を一緒に見ていた同僚が、早速、会社で集めているキャップを届けにいきました。

 

前月比等の数字、確実にワクチンやトイレットペーパーになるとの具体性が、強い力で人を動かしました。

 

仕事でもぜひこの仕組みをいかしていきたいです。

 

(K.K.)

 

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2021年

2月

08日

真剣であればある程、伝えたい。

 

 今通常国会が、1月18日(月)から6月16日(水)までの150日間の日程で

 開催されている。

 

 その動きのほんの一部が、

 フェイクニュース、偏向報道会社と揶揄されるメディアを通して伝わってくる。

 

 なぜ、国営メディアを立上げて、国会の全ての動き、

 本会議は無論各委員会等々、各議員の法案提出数、国会への出席率等々、

 国民の負託を受けた議員の動きを

 直接、主権者たる国民に伝えないのだろうか。

 

 我社は、経営理念において、

 「お客様、お客様の事業を正しく強く発信広報することに貢献する」とし、

 事業目的達成へ、事業成果構築への最適環境を提供し、

 加えて当該事業の広報に新機軸を提供している。

 

 我々は日々良いものを創りたい、創り出したものを正しく強く伝えたい、

  内容と広報のキャッチボールを繰り返しながら成果づくりに邁進している。

 

 真剣である。真剣であるが故に伝えたい。(T)

 

因襲と不効率からの脱却が求められて久しい。

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2021年

2月

04日

厚生労働省ICFシンポジウムも新世界

 

 第9回厚生労働省ICF⋆シンポジウムが、いよいよ2/20、今年はオンラインで開催されます。    (第1回よりOJにて企画・運営事務局担当)

 

 WHOの肝いりで2010年1月、明治大リバティホールで第1回開催キックオフ以来、

  11年目です。

   これまでのICFシンポジウム資料

 

 今年は、初の試みとなるオンライン開催、

 日本WHO-FIC協力センターの一翼を担う国立がん研究センター研究棟を会場に、

 新たな段階となったICFの普及・実用化の新たな可能性を追求してまいります。

 

「生きることの全体像」に注目し、「出来ないを出来る」にするICFのコンセプトは、

 事業成果への最適環境整備を通じ「潜在能力の開花」を目指すOJスピリットそのものです。

 

 *ICF=国際生活機能分類

   International Classification of Functioning, Disability and Health(WHO)

   ICFは、WHO-FIC(世界保健機関国際統計分類)における中心分類の一つです。 

.

第1回厚生労働省ICFシンポジウムでのWHOビデオメッセージ

 

ICD-11改訂と一体で21世紀にふさわしい世界保健の向上に資する国際統計分類のグランドデザインを打ち立てたWHOのウースタン氏(左)

現在まで一貫してICF担当官のコスタンチェック氏(右)

R.K.

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2021年

2月

03日

小さな挑戦の積み重ね

先日、様々なプロフェッショナルの方の特集の中で

ある方の話に、自分もやってみよう!と思う事がありました。

 

今この状況の中でも、成長を止めないために

 

「毎週月曜に新しいこと、小さなことでもいいからはじめよう」

 

「チャレンジしてみる。そうすれば、何でも挑戦するハードルが低くなり変化に柔軟になる。週のはじめにできることが増えた!と、成長を育む」

 

この言葉に影響を受け

OJの合言葉でもある「やりましょう」「やってみましょう」を心がけ

私も今週からスタートです。 

 

【今週の小さな挑戦】 

朝目覚めた時「今日もいい日になりそう!」

ポジティブな言葉を声に出して言う

 

(S.H)

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2021年

2月

02日

強み

先日、「ドラッカー式「フィードバック」手帳」という本を読みました。

 

自分の「強み」を見極めるために

目標を設定し、行動した後、目標と成果を照合させる、

これを毎日フィードバックさせる。

 

「強み」を見極めるにはそれなりの時間がかかるとのこと。

 

オスカージャパンも、フィードバックし検証を重ねて

日々の事業に取り組んでおります。

 

加えて、顧客の皆様に満足していただけるよう

学んで「強み」を増やしてまいります。

(R.T)

良い、と思ったら 即、実行!
良い、と思ったら 即、実行!
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2021年

2月

01日

2月、わくわくと!

 

 2月、スタート!

 

 年初掲げたテーマを携行しつつ、その実現へ新年1月を戦ってきた。

 

 戦いの成果は、お客様の事業に成果という形でお届けでき、

 嬉しい評価を頂いている。

 

 明日は節分、

 2月2日の節分は、明治30年(1897年)以来124年ぶりとのこと。

 

 寒さは続き、春とは名ばかりではあるが、春の到来を期して、

 縮こまっている雰囲気を一掃し、明るく元気な日本国づくりへ、

 

 OJ、わくわくとして貢献!  (T)

昨年2月3日の梅花(玉川上水)

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2021年

1月

28日

固執せず変化を

オンライン元年だった昨年、新たな手法・ツールがこれまでのものと置き換わった。

導入時はハード・ソフト共にアップデートし続ける労力が必要だったが、

いつものやり方に固執しない・新しい流れを読んで

フィットしていく方向性が習慣化してきている。

 

変わらない事を有難がる傾向の強い人々もいるが、

変わることで得られるものを大切にするマインドでいたい。

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2021年

1月

27日

想いの発信

始めてブログを書いた日から、ちょうど3年が経ちました。

 

自分が書いたブログを読み返すと、

当時どのような思いで仕事に臨んでいたのかを思い出します。

 

今や世の中には広報のツールが溢れています。

SNSでの広報は時代と共に多様化していますが、

こうしてブログという形で3年間発信できたことは大変貴重な経験です。

 

4年目も、オスカー・ジャパンとしての想い、

そして自分の心の軌跡を辿ることができるように発信していきたいと思います。

(A.S)

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2021年

1月

26日

竹のようにしなやかに

竹は、中が空洞であるのに、高く高く上に伸びています。

これは「節目」があるおかげです。

 

ロシアの作家であるアントン・チェーホフは、人生を竹に見立て、

『大きな出来事は竹の節であり、節と節の間にある生活の連続こそが人生である。』

という名言を残しました。

 

弊社も32年間という時の中で、沢山の節目がありました。

このコロナ禍も、大きな節目であることは間違いありません。

 

節目があるから成長できる。

まだまだ高く高く上を目指し、強くしなやかなオスカー・ジャパンでありたいです。

 

(H.M)

 

竹は節目が多ければ多いほど根が太いと言われています
竹は節目が多ければ多いほど根が太いと言われています
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2021年

1月

25日

思い、動きそして形に!

 

 週末の雨が春を待つ木々に潤いをもたらす。

 

 雪の予報も空振り、足元が確かになり、

 思い立って、本屋さんへ。

 

 今を生きる様々な思いを体現披歴する本を手にしつつ、

 自分の思いを後押しするものを数冊買い求めた。

 

 週末のささやかな動きではあるが、なぜか大きな一歩を踏みだしたような

 わくわく感が満ちていた。

 

 思いを動きに、そして形に!

 

 新年1月も最終週。

 

 今を見据えることで、過去が活き、明日の夢が立ち上がる。 (T)

 

日が伸び、早朝、春を待つ木々との会話ができる喜び。

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2021年

1月

21日

熱い想いと推敲力

 

2017年制作映画「家へ帰ろう」に終始涙。

 

ホロコーストから生還後アルゼンチンへ移住したユダヤ人の老人が

齢88にして友人との約束を果たすべく

故郷ポーランドを目指すというロードムービー。

 

91分という短い時間に一生が凝縮。

潔いまでの推敲。どれほどのエピソードがカットされたのか?

老人は多くを語らない(ほとんど語らない)、がその一言は、

百の麗句に勝る。

 

ポーランド系祖父に着想を得たという監督の

熱い想いと推敲力を範に。

 

(K.K)

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2021年

1月

21日

33回目の大寒

1月も20日が過ぎ、今日から、二十四節気で、冬の最後を締めくくる大寒。

 

OJも創業33回目、都心から郊外の三鷹に移転して23回目の大寒を迎えました。

 

「太陽黄経が300度になった瞬間が属する日」が大寒の日(初日)とされていますが、この観測・暦計算をしているのがOJ地元三鷹の国立天文台です。

日本の四季の歳時のベースとなっている二十四節気の「身近にある科学」に触れると、また、新鮮な思いがいたします。国立天文台暦計算室 令和 3年(2021) 暦要項

 

ちなみに、2052年までずっと1月20日が続き、翌2053年は1月19日になりそうとのこと。

OJ来し方32年、これから32年後、次世代が担う未来のOJへと思いが広がります。

学んで学んで、OJの可能性に挑む2021年!

R.K.

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2021年

1月

19日

頼られる仕事を

非常事態宣言が続き、様々な方に直接お会いすることが叶わないなか、

久しぶりにお会いしたお客様から素敵なお菓子をいただきました。

 

パッケージごとに異なるメッセージがデザインされていたこのお菓子。

「オスカーさんにはこれを」と頂戴したパッケージには

素敵な一言があり感動しました。

 

きめ細かなサービスを武器に、皆さまから頼っていただけるように、

さらなるサービス向上に励みます。

 

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2021年

1月

18日

我社の見える化

 

 我社の「動の発信」をテーマに

 2013年(平成25年)、OJブログを始めて、8年になる。

 

 我社では本部事務所にて各種支援事業の事務局を開設、

 事業支援を展開していることから、又、サービス業の在り様から、

 見えざる領域でのサービス提供が日常である。

 

 このため、お客様、関係者の方々に、我社のサービス、

 「事業成果環境の企画・提案、

    それを具現化する運営、両者一体での責任遂行サービス」

 の在り様の一端、プロセスを

 ブログを通して伝えていきたい、そんな思いで始めた次第。

 

 今では、支援事業への熱い思い、事業構築に臨む心得、気構え等々を

 季節感、世相を反映しつつ、本部スタッフは無論、

 海外センターからも発信。

 (各地のパートナーからの参画も予定)。

 

 今後、OJの今を、これからのOJを発信し続けつつ、

 新たな広報新機軸へと繋げていこうとの思いを深めている。 (T)

 我社HP、表紙からお入りください。

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2021年

1月

14日

出し切った、その先に

OJは朝礼後、社内拭き掃除から始まります。

社内感染者0も以前から清潔な環境を心がけている成果かもしれません。

 

昨年最終日、全員で徹底的に拭き掃除を行いました。

拭き慣れた所や目につく所を拭いていましたが

しばらくして手が止まり、もう拭くところがない…。

 

しかし、社内をよく見回してみると足元に目がいき

拭く所はいくらでもありました。

 

椅子の汚れた脚を拭いていると

蹴られ踏まれ重くても、文句言わず私たちを支えてくれている事に

感謝の気持ちがこみあげてきました。

 

いつも同じ所しか見ていなかったと思い、

出し切った、と思ったその先に新しい景色が見えてくる学びでもありました。

 

(S.H) 

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2021年元旦・初日の出直前の西国分寺駅

2021年

1月

13日

学びの年

新年が明け、早くも10日が過ぎました。

 

今年は分散初詣、とのことで

例年より少し遅れて参拝に行きました。

今年は参拝が終わると、足早に帰っていく人が多かったように感じます。

 

年明け早々に緊急事態宣言が発令されるなど、

落ち着かない日々が続いていますが

OJでは年初に掲げた目標に向かって、つき進んでおります。

 

今年は学んで学んで、可能性に挑む年。

 

公私ともに、多くのことを学び、生かせるよう

常にアンテナを張り続けていきます。

(R.T)

今年引いたおみくじは末吉                           深大寺は凶が入っていることでも有名です。
今年引いたおみくじは末吉 深大寺は凶が入っていることでも有名です。
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2021年

1月

12日

貢献への変革

 

 年が改まり、全ての人が大きな節目を頂く。

 公民を問わず、いかなる組織も

 「社会貢献への変革」なくして、その存在は認められない。

 この思いを新たにしスタートを切った。

 

 先週末、コロナ禍を受け、緊急事態宣言が再度実施となる。

 1月8日~2月7日の31日間。

 

 前回の宣言を受け、我が同胞は必要以上の対応を取ってきた。

 対応のなかった者たちが右往左往しての今回の理不尽なお達し。

 何をかいわんやの思いが強い。

 

 信頼に足る考動あって人は動く、この基本を戴し、

 他でもない、日本国の安全安心の施策を唯々実行すべし。

 

 再度、気を引き締めて、出来ることしっかりやる。 (T)

 

 

あの折の危機感を活かす。

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2021年

1月

07日

2021年

 

2021年、新年を迎え

1月6日のブログでもあったように

今年の弊社のテーマは「学び」です。

 

2021年の干支である牛は、

「誠実さ」「勤勉さ」を象徴する動物として干支に選ばれたと言います。

 

世の中が大きく変わり今まで通りでは前に進めなくなった昨年。

今あることに感謝し、今年も常に学びの姿勢を忘れず、

柔軟なサービスを提供していきたいと思います。

(A.S)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

京都 北野天満宮の牛。(2019年撮影)

学問の神様である菅原道真公は、

丑の年、丑の月、丑の日、丑の刻生まれと言われています。

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2021年

1月

06日

2021年 年初研修

恒例の年初研修を行いました。

 

激動の2020年を乗り越え、新たな気持ちで迎える2021年。

 

今年の大きなテーマは

「学んで学んで、OJ(オスカー・ジャパン)の可能性に挑む!」

 

社会が変わる、働き方が変わる、サービスのあり様が変わる中、

常に「学び」の姿勢をもって、オスカー・ジャパンは動きます。

 

(H.M)

金箔ダルマ。光り輝く2021年になることを祈って。
金箔ダルマ。光り輝く2021年になることを祈って。
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2021年

1月

05日

新年の抱負

 

 令和3年、2021年 明けましておめでとうございます。

 本年も宜しくお願い致します。

 

 「学んで学んで、OJの可能性に挑む!」

 「やりましょう、考えましょう、考えます、やります」の唱和・思いの絶えない

 わくわく溢れるオスカー・ジャパン株式会社を作ります。 (T)

 

新しい強い自分、OJを作り、新しい時代の扉を開く。 

 誰もが生き生き、幸せに自分の本分を発揮して生きられる社会。

 終生、社会に役立つ実感を持てる社会。そんな社会をつくりたい。

 高い理想を掲げ、その実現へとリードするOJへ。(R.K.)

  

思い立ったら即実行!

 はじめから上手な人はいない、できない言い訳を探さない。

 ポジティブに、実践、学び、実践。

(K.K)

 

あらゆる変化へ柔軟に対応。

 社会はこれからも変わり続ける。

 その変化に対応するため、幅広くアンテナを張り、

 正しい情報を入手・活用、先手で動く。

(H.M)

 

どんな時も穏やかに、冷静に。

 慌ただしい世間の波に飲み込まれないよう、軸のぶれない会社を目指して。

  (A.S)

 

学び、新しく、強く。

 新しいスキル・手法はいつでも求めらるもの。

 他より先んじることできる強さを。

 (S.K)

 

今年のテーマは「学び」

 公私ともに学びの場を増やし、成長の一年に!

(R.T)

 

シンプルに考える

 ぶれない軸を持ち、あれこれ複雑に考えない。伝える時もシンプルに。

 (S.H)

 

 

元旦、初日を浴びるOJオフィス。 2021年、ここから挑戦の日々が始まる。

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2021年

1月

01日

静かなるスタート。

 

 令和3年、2021年が凛として明ける。

 身の引き締まる思いが支配する。

 

 この1年が穏やかにして幸多からんことを祈る。(T)

 

2021年元旦 OJから初日の出を拝す。

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2020年

12月

24日

感謝を込めてメリークリスマス!

 

 クリスチャンではないのですが、クリスマスはやはり、

 私の中でも心弾む新しい年の扉を開く大切な行事となっています。


 2021年を迎えるクリスマス、歴史を振り返れば、

 戦場のクリスマスも高度成長のクリスマスも今年のように疫下のクリスマスも・・・

 

 本日、今年最後の営業日。
 厳しい情勢の中でも、創意工夫と一致団結、

 お客様のご愛顧があって今日の日を迎えられたこと、しみじみありがたく思う今日の日です。


 みなさま、本当にありがとうございました。

 

 来る2021年令和3年が、光と希望に満ちた佳き年になっていきますよう、

 心より祈念いたします。


   みなさま、どうぞよいお年をお迎えください。

 

 

 

今年、毎日楽しませて頂いた

アドベントカレンダー

 

 

 

<OJ謹製カレンダー2021>

 

テーマは流れ。

来年のラッキーカラー

ラベンダーと黄色を配しています。

 

世界を覆うコロナ禍に打ち勝ち、

皆様の私たちの

「事業をこうしたい」

「日本をこうしたい」

「世界をこうしたい」

 の思いを一つ一つ形にし、

 四季を通じてしっかりと流れを作る

 粘りの丑年に!

 の願いをこめました。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

R.K.

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2020年

12月

23日

新しいワクワクを掴み取る

弊社の2020年営業も残すところ1日となりました。

 

OJ今月の言葉「12月、仕上げる!空っぽに仕上げる!」

実践できただろうかと自分に問いかけます。

 

「断捨離」を提唱する

やましたひでこさんが言われている

二番煎じばかりに囲まれていると

それと同等のことしかやってこない。

(自分にはそれが相応しいと潜在意識で思い込んでいる)

理想の状態に、先手で準備しておく事により

求めていた事が向こうから必ずやってくる。

 

1年前と同じでは生き残れない今

握りしめていた古い思考、情報、モノを手放し

まもなく迎える2021年、新しいワクワクを掴み取りたいと強く願います。

 

(S.H) 

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2020年

12月

22日

「今年のことは今年のうちに」

今年の弊社業務日も、最終週となりました。

 

今年の秋以降は、春夏の遅れを取り戻すかのように

毎日が繁忙期のような忙しさでした。

 

前半と後半では、時間の過ぎるスピードが全く違うように感じ

きっと、どの人も2020年は違った意味で

忘れられない1年になったかと思います。

 

「今年のことは今年のうちに」

 

今日は、OJ恒例の棚卸。

良い事も、悪いことも、

今年のうちに整理、総括し、来たる2021年に備えます。

(R.T)

    京王永山駅の イルミネーション                   今年はやはり、少し自粛ムードのような気がします。
    京王永山駅の イルミネーション                   今年はやはり、少し自粛ムードのような気がします。
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2020年

12月

21日

繋げる!

 

 今年も押し詰まってきた。

  (この言葉、響きの醸し出す情景があるべき日本の姿。)

 我社の年内の業務も締めの一週間となる。

 

 “この先どう対処していけばよいのだろう”

 先行きを案じつつ立ち尽くした日々が昨日のように思える。

 

 中国ウィルスで明け、暮れていく一年。

 愛国を忘れ、国家があってこその存在であることを忘れ、

 保身に身をやつす我が日本国、日本人への警鐘と受け止めている。

 

 表層的変化では一歩たりとも前に進み得ない、真の在り様が求められている。

 

 この越えていかねばならない大きな壁を、

 我社にあっては、この間作り得た一丸力で、わくわくと乗り越えていく、

 今のこの思いを明日に繋いでいこうと思う。(T)

黄金の国、ジャパンを目指して!

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2020年

12月

17日

常に最新

今や会議・運営の主軸となったウェブ会議システム。

ニーズが高まり、使用者が増えたこともあり様々な機能が日々追加されている。

アップデート有無の確認、新機能の情報収集が今では必須となっている。

 

新しい情報を得ても、真に重要なのは、

常にアンテナを稼働させ情報収集し続け、最新の状態を保つこと。

これは事業成果を生み出す重要な要素の一つ。

常に最善を提供すべく努力を。

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2020年

12月

16日

前を向いて

2020年もあと僅か、

今年は本当にあっという間の1年でした。

 

マスクを着けずに外出すること、

遠方の家族や友人に気軽に会いに行けることなど、

当たり前だったことが当たり前ではなくなってしまいました。

 

この1年を無かったことにしたい、という声も聞きますが

この状況でなければ考えもしなかったこと、

生み出せなかったものもたくさんあることも事実です。

 

世界が元に戻っても、進化した技術、作り上げたことが失われることはありません。

今年の経験をどう来年に活かしていくか、

前を向いて考えることが大事だと思います。

(A.S)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

暖冬の影響か、実家の梅が12月に咲きました。

今年はなかなか外で季節を感じる余裕もありませんでしたが心が温まります。

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2020年

12月

15日

本人の意向を尊重した意思決定のための相談員研修会(オンライン研修)

厚生労働省委託事業 人生の最終段階における医療体制整備事業

「本人の意向を尊重した意思決定のための相談員研修会」。

 

全10回、約300施設、1000名を超える医療従事者の皆様に

オンライン型研修会にご参加いただきました。(弊社にて事務局、運営を担当)

 

回を重ねて感じたことは、

・主催者側の事前準備(マニュアル整備やオリエンテーション等)

・受講者の方のご準備(機材、インターネット等の受講環境)

この2点、そして、

・快適なオンライン研修環境づくり(弊社の役割)

の三位一体のチームワークの存在です。

 

成功のイメージをかたちに。

オスカー・ジャパンが常に目指すところです。

 

(H.M)

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2020年

12月

14日

課題

 

 新年に向けて寺々のお身拭いの便りも聞かれる季節。

 

 この一年の大厄、中国ウィルスを祓い清め、

 希望溢れる新年を迎えたい。

 

 この季節、来し方を振り返り明日に活かす取組が当然のこととして行われる。

 過ぎし日の課題が今もって課題として、会社を取り巻いている。

 課題は生きている証、会社が存在する限り、課題は日々生まれ付きまとう。

 

 が、一方で、会社の成長、変化により、

 課題が不要、解消されていくものではないかとも思える。

 

 

 この視点で、会社の成長度合いを測ってみる、

 今、こんな一種わくわく感を持って、過去を振り返っている。

 

 昨年来の課題はどうなっているだろうか。(T)

 

晩秋の輝き

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2020年

12月

10日

その一歩を

 

4年前に海外で即決購入した絵画。

帰国後額を探すも気に入ったものがなく、

現地の画廊を再訪した際にお勧めの額縁屋を教えて頂くが、

額の作成に2週間、絵本体も必要とのことで断念。

コロナを踏ん切りに近所の画廊で額を作って頂き、

ついに眠れる絵画達が陽の目をみることに。

 

絵を眺めてると幸せな気持ちになる。

4年間もったいないことをしたなとつくづく。

その一歩が新しい世界を開く。

軽やかに歩を踏み出せるようにあろう。

 

(K.K.)

 

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2020年

12月

09日

嬉しいお知らせ

 

 OJは、このたび、野口英世アフリカ賞の

 パブリックリレーションズを担当することとなりました。

 

 次回第4回授賞に向けて同賞の発展を期して設置された内閣府の

「野口英世アフリカ賞の運営の改善に向けた有識者懇談会」での議論で、

 広報強化が大きな課題として提起されました。


 こうした背景の中、OJは、同賞の「医療活動分野」を担当するWHOアフリカ事務局より

 国際公募型プロポーザルで2022年1月までの

パブリックリレーションズコンサルタントに選定されました。

 

 野口英世アフリカ賞の真価が広まり、同賞の認知度向上、応募数・目標とする次世代の増大、   同賞を通じての社会の活性化、

 名実ともにアフリカ、ひいては世界の健康と福祉の向上を牽引する世界的な賞となる!


 成功のイメージ実現へ!
 OJスピリット、メソッドの作る明日の景色にご期待ください!

 

 

 

野口博士の志を引き継ぎ、アフリカのための医学研究・医療活動それぞれの分野において顕著な功績を挙げた方々を顕彰し、アフリカに住む人々、ひいては人類全体の保健と福祉の向上を図ることを目的としてわが国が2006年に創設したものです。

 

 

第3回野口英世アフリカ賞では、

我社は、日本での国際委員会開催支援で好評頂きました。

 

今回は、我社の源流、

国際広報、パブリックリレーションズ

での貢献へ!

R.K.

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2020年

12月

08日

「出来なかった」から「出来たこと」へ

2020年は、誰もが新しい働き方を模索する年だったと思います。

初めての経験も多くしました。

 

様々な事業に参画するOJも、準備期間を経て当日を迎え無事終えたとしても

反省、改善点は生まれます。

 

10個のうち、9個出来たとしても、1個の出来なかった事に

焦点を当ててしまいがちですが

検証・改善案に落とした後は

 

「いい経験ができた」

 

と「出来なかった」から「出来たこと」へ思考の転換し

未知の経験を恐れず、より満足いただける成果環境づくりに向け

挑戦しつづけることを、いつにも増して感じる2020年です。

 

(S.H) 

 

今秋は2度、高尾山へ。 1度目は徒歩により山頂到着を断念。 リベンジの2度目はリフトで楽々山頂到着。いい経験。
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2020年

12月

07日

空っぽにする!

 

 好景気に沸く街の賑わいの中、師走の喧騒に浸っていたい。

 

 そんな思いを持ちつつ、今、必死に生きている商売人がほとんどであろう。

 我社も然り。

 

 新常態の本質を見極め、競争上の優位性を確保するための、

 我社の在り様は如何に。

 

 言葉遊びでは通用しない、厳しき現実を前に、

 今我社では、事業、業務を空っぽにし、

 組織、プロセス、企業文化も含め、

 真に必要なものは何か、社会に受け入れられる我社の価値とは。

 

 この問いかけを日常化し、

 明日を支える在り様創りに取り組んでいる。

 

  今しかない! 今なら間に合う! (T)

12月7日、力強い朝日を頂き、今しかないの気概漲る。

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2020年

12月

03日

12月、仕上げる!

少し前になりますが、久しぶりに映画鑑賞に。

 

感染予防をしっかりして鑑賞した映画は「罪の声」

モデルとなっている事件を覚えているだけに

当時の自分と照らし合わせ、種々、思いがめぐりました。

 

新常態の2020年も12月。

気分を変えて前へ!です。

 

弊社の今月のテーマは「12月、仕上げる!空っぽに仕上げる!」

 

充実した毎日を過ごして、12月を仕上げ

2021年を迎える準備を先手で、一丸で!

(R.T)

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2020年

12月

02日

決断を

日々の業務の中、盲目的に慣例に従い行っている仕事が果たして本当に必要なのか自問する。

新しい事業・新しい手法・新しいアイデアの為には、

不要な物を手放し容量を確保する必要がある。

定期的に行っている棚卸同様、

不要な仕事は手放す・簡略化する・統合するを常に実施することが求められる。

 

変化に富んだ2020年も残りわずか。

厳しさも増すだろう2021年に向け、今一度自問、そして決断を。

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2020年

12月

01日

唯一無二

 

最近、会計レジがセルフになっているのを見かけるようになりました。

コロナ禍の影響で導入する店が増えたように感じます。

 

将来、誰でも出来る単純作業は機械やAIに奪われ、

クリエイティブな仕事や、複雑なコミュニケーションを要する仕事は

やはり人間にしか出来ないと言われています。

これからの我社のあり様、自分がやっている仕事へ思いが広がります。

 

弊社では、何年も継続して参画させていただいている事業が多数あります。

それは、その事業を理解し、歴史を踏まえての

成果を提供してきた弊社だからこそだと自負しています。

 

唯一無二の会社であるために、

オスカー・ジャパンだからこそ出来るサービスを

常に考え、今後も提供していきたいと思います。

(A.S)

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2020年

11月

30日

厳しさに先手を!

 

 11月最終日、思いが深い。

 

 中国コロナ禍を受け、必要以上に動きが制約され、

 我社においても、多くの国際会議等が中止、

 事業支援の機会が失われたままである。

 

 今、お客様の支援を頂き、新たなビジネスモデルが我社を牽引している。

 数か月かけて準備を必要とする事業に代わる

 かつてなかった事業形態を作り出し、この2020年が動いている。

 

 来る厳しさの予想される2021年を目前にして、

 残された1か月、2020年の仕上げ方によって、

 雌雄が決せられる思いが深まる。

 

 この機を活かし、新世界をつくる、新世界をリードする企業となると決めている。

 この思いを我社のものとすべく、

 明日からの、今日からの日々の在り様が今、厳しく問い掛けられている。(T)

 

 

11月最終日 一日が明ける。

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