～ オスカー・ジャパンは日々、わくわくへ ～
オスカー・ジャパンでは
3つのテーマに基づき、「課題出し」を実施しました。
①進行業務
②業務環境
③社内環境
1テーマにつき10課題、
1人あたり30課題がミッションです。
30課題というノルマに
不安の声もありましたが
意外とあっさり達成したことから
皆、日頃から
課題を抱えていた様子がうかがえます。
300件近くの課題を、4日間で、
スタッフ総出で優先順位分けし、
裁判のように判定を下していくと同時に、
課題解決に向けて、
案件ごとのチーム体制も組まれました。
ワールドカップで活躍中の
本田圭佑選手の名言にもありましたが
「課題は、まだまだ伸びる証し」。
新事業に向けて新しい課題が
舞い降りてくるよう、
今ある課題をクリアにしていきます。
新生OJへ始動です！（S.I)
